Emílio e a 3S

           Emílio Da Silva Neto nasceu em Florianópolis em 1953. Filho de Onilda e Emílio, ele teve alguns exemplos importantes na família e na sua vida, que mais tarde inspirariam seu empreeendorismo.

          Seus avós maternos tinham um conjunto de empresas de expressão no ramo industrial, lojista e hoteleiro em Florianópolis. Emílio morava junto à fábrica do avô Oscar Cardoso e, por isso, conviveu desde a infância num ambiente de “família empresária”, este com frequentes e intensas desavenças entre seus tios e pais que, por fim,  foram expostos à alta vulnerabilidade da sobreposição de dois subsistemas distintos: a família (emocional) e os negócios (racionais).   As empresas do Grupo Oscar Cardoso (Fábrica de Confecções Distincta, Lojas A Capital e Oscar Palace Hotel),  infelizmente, não resistiram  à sucessão empresarial “malconduzida”.

          Do lado paterno, seu avô (de quem herdou o nome – Emílio Da Silva) sempre foi exemplo de uma pessoa com 'fome' de aprendizado sistemático e progressivo. A figura do avô Emílio Da Silva inspirou não só o neto Emílio, como foi uma característica presente em seu tio (Eggon João Da Silva – o ‘E’ da sigla WEG) e também em seu pai (Emílio Da Silva Júnior) que voltou à universidade aos 40 anos e tornou-se um grande advogado tributarista.

          A história profissional do Emílio começa com a formação em Engenharia Mecânica (UFSC), Mestrado também nesta área, e, com sua vinda a Jaraguá do Sul, para estagiar e depois trabalhar na WEG (1979). Emílio fez carreira nesta empresa, da base ao topo, e, na Direção-Geral, participou de muitas decisões estratégicas, táticas e operacionais, lado-a-lado com os fundadores Werner Voigt, Eggon João Da Silva e Geraldo Werninghaus. Nesta impressionante multinacional brasileira, Emílio acompanhou toda a evolução da governança corporativa (família-patrimônio-gestão), assim como viu um exemplo de sucessão bem conduzida, sob coordenação de uma consultoria externa, alicerçada em entrevistas bem estruturadas com todos os executivos do primeiro e segundo escalões da empresa e que logrou êxito no processo sucessório, este efetivado a partir de abril 1989, quando Décio Da Silva assumiu o cargo de Diretor-Presidente Executivo e Eggon João Da Silva o de Presidente do Conselho de Administração do Grupo Weg.

          Em 1983, Emílio casou com Márcia (uma das filhas de Urbano Franzner – URBANO Alimentos). Com isso, vivenciou também nesta empresa (agora no âmbito particular) a sucessão empresarial. 

          Em 1985, Emílio e Márcia compraram a marca de Biscoitos Arco-íris e reestruturam a produção (interrompida em Gaspar) em Jaraguá do Sul. Com máquinas e receitas, criaram uma estrutura que muito se espelhou em toda experiência trazida pelo Emílio da WEG. Desde 1998, o processo de sucessão foi iniciado na Arco-íris Especialidades e em 2020 será concluído com a assunção da direção geral pela filha Enga. Larissa Franzner Da Silva Nagel.

          Contextualizando a vivência familiar e empresarial do Emílio, em processos de sucessão e gestão empresarial e da 'fome' de aprendizado herdada do avô Emílio, é mais fácil entender o porque de seu retorno à academia para o Doutorado pela UFSC em parceria com a University of Applied Sciences - Hochschule RheinMain (Wiesbaden Business School) na Alemanha. O objetivo principal desde Doutorado “Sanduíche” foi para entender porque algumas empresas familiares passam de geração em geração e outras não.

          Assim, em 2016, surgiu a 3S CONSULTORIA EMPRESARIAL FAMILIAR que, desde então, atende muitas empresas em CONSULTORIA sobre governança e sucessão empresarial familiar, PARTICIPAÇÃO EM CONSELHOS CONSULTIVOS ou, ainda, ESTRUTURAÇÃO DE CONSELHOS DE FAMÍLIA.